Петте основни слабости при работата в екип

Катрин Питърсън, новият CEO на "Дисижън Тех", се сблъсква с тежка ситуация: тя трябва да обедини ръководния екип, който е толкова дезориентиран и разделен, че това поставя под заплаха самото съществуване на компанията. Ще успее ли да преодолее предизвикателството или фирмата ще бъде принудена да фалира? Фикционалният сюжет, представен от Патрик Ленсиони, служи за илюстрация на неговите теоретични концепции и ни напомня старата мъдрост – за успешното лидерство са нужни както смелост, така и прозорливост.

В рамките на историята Ленсиони разкрива петте ключови слабости, които могат да саботират работата на всеки един екип – дори този с най-висок потенциал. Той описва полезна и жизнено важна структура и предлага конкретни стъпки за преодоляване на тези често срещани пречки с цел изграждане на сплотен и продуктивен екип.